كشف استطلاع أجراه مركز “جالوب” عن ارتفاع معدل البطالة في المملكة العربية السعودية مؤكدًا تضاعف عدد العاملين في السعودية الذين يبحثون على فرص عمل جديدة منذ عام 2019.
من جانبه أشار الاستطلاع إلى أن الشركات في المملكة ستكافح للاحتفاظ بالمواهب؛ إذا لم تقم بإعطائهم التقدير المطلوب.
فيما أوضح المركز أن ثمة اتجاه مقلق بخصوص العاملين في البلاد حيث قال 24% من الموظفين المستطلعة آراؤهم إنهم يبحثون حاليا بنشاط عن وظيفة جديدة.
جدير بالذكر أن المركز ذكر أن النسبة المذكورة تمثل زيادة كبيرة مقارنة بـ11% في عام 2019.
وأشار المركز إلى أنه عند دمج النسبة السابق مع من لا يبحثون بجدية عن عمل لكنهم منفتحون على فكرة تغيير وظائفهم، فإن إجمالي الباحثين عن عمل يقفز إلى 48% من الموظفين، مقارنة بـ30% فقط عام 2019.
فيما تشير هذه الأرقام إلى أن أرباب العمل في السعودية قد يواجهون تحديات كبيرة عندما يتعلق الأمر بالاحتفاظ بالموظفين.
تجدر الإشارة إلى أنه ووفقًا الاستطلاع، فقد انخفضت نسبة الموظفين الذين يوافقون بشدة أنهم يحصلون على رواتب مناسبة في وظائفهم الحالية بشكل طفيف إلى 38% في عام 2022، مقارنة بـ 43% في عام 2019.
اقرأ أيضًا : سي إن إن: بدافع تقديم المصلحة تراجع باين عن معاقبة السعودية
اضف تعليقا